A 培养目标：

　　本专业培养具备现代管理、经济、法律等方面的知识和能力，能在企、事业单位及政府部门从事管理工作以及教学、科研工作的管理工程学科高级专门人才。

　　B 培养要求：

　　本专业学生主要学习现代管理和方法，学习各种专业管理、综合管理和技术经济方面的基本理论和基本知识，学习工商数量分析及管理决策方面的知识，以及计算机辅助管理和某一方面的工程技术知识，了解管理科学与管理工程的新发展，受到管理方法与技巧方面的基本训练，具有运用计算机辅助分析和解决管理问题的基本能力。

　　毕业生应获得以下几方面的知识和能力：

　　1. 掌握管理学、经济学的基本原理和现代企业管理的基本理论、基本知识；

　　2. 掌握企业管理的定性、定量分析方法；

　　3. 具有较强的语言与文字表达、人际沟通以及分析和解决企业管理工作问题的基本能力；

　　4. 熟悉我国企业管理的有关方针、政策和法规以及国际企业管理的惯例与规则；

　　5. 了解本学科的理论前沿和发展动态；

　　6. 掌握文献检索、资料查询的基本方法，具有初步的科学研究和实际工作能力。

　　C 专业特色：

　　本专业有博士点，师资力量雄厚,多位教师获省部级奖励，并担任国家及省级学会领导职务。专业课程建有教学梯队，实行主讲教师负责制；注重案例教学；课外实习基地稳定；严把学生论文质量关；建立了教学评估指标体系，课程评估常抓不懈；实行了本科生导师制。专业方向有质量管理、运作管理、管理信息系统及工商数量分析等。

　　D 培养对象：

　　本科；标准学制：四年；修业年限：三至六年。

　　E 师资情况：

　　教师总数15名，其中教授4人，副教授6人，博导3人，硕导7人。

　　F 主干学科：

　　管理科学与工程、工商管理、经济学。

　　G 主要课程：

　　管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统、管理统计、运筹学、生产与运作管理、预测与决策、质量管理、会计学、财务管理、市场营销、经济法、组织行为学、人力资源管理、企业战略管理、应用多元统计分析等。

　　H 主要实践性教学环节：

　　军事训练、社会调查、学年论文、课程实习、毕业实习，毕业论文等。

　　I 主要教学实验：

　　结合管理信息系统、生产与运作管理、应用多元统计分析等课程的有关教学内容，在分院实验室中心进行上机教学。

　　J 收费标准：

　　4600元/学年/学生。

　　K 奖、助学金：

　　见附表。

　　L 学生住宿条件：

　　4～8人/间。

　　M 学生继续深造方向：

　　本学科专业有硕士、博士学位授予权；本专业2003届学生考取硕士研究生的比例为21％。

　　N 学生就业情况：

　　在企、事业单位及政府部门从事现代管理以及教学、科研等方面工作；本专业就业率：97%（2001年）、100%（2002年）、100%（2003年）。

　　专业目录

　　经济学 金融学 国际经济与贸易 工商管理 会计学 信息管理与信息系统

　　人力资源管理 电子商务 财务管理

报考信息  共14人报考,分数分布如下（模拟数据） 0 300 1 350 0 400 2 450 1 500 6 550 3 600 1 650 0 700 0 750 0 800 0 850 0 900